辦公家具行業(yè)已發(fā)生巨大改變，人性化第一
無論從理念、環(huán)境、硬件、軟件和技術(shù)，辦公行業(yè)都發(fā)生了巨大的變化。目前，國內(nèi)辦公家具行業(yè)正處于轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期。對于辦公家具行業(yè)的發(fā)展來說，了解市場變化，以及從業(yè)者所向往和需要的辦公方式和工作理念，是最基本也是最重要的第一步。下面筆者分析一下辦公行業(yè)的發(fā)展趨勢。
過度的互動和缺乏隱私現(xiàn)象正在被改變
與之前的想法相比，這個(gè)命題是個(gè)偽命題，但是今天，這個(gè)呼聲越來越強(qiáng)。事實(shí)也證明，在過去的幾十年里，有重點(diǎn)的工作沒有得到應(yīng)有的重視和重視。
根據(jù)專家的研究，專注的工作是驅(qū)動辦公室效率的主要因素。與2008年和2013年的數(shù)據(jù)相比，美國公司的整體辦公績效平均下降了6%。國內(nèi)很少有人會研究這個(gè)問題，更別說有數(shù)據(jù)了。在國內(nèi)要么很私密，浪費(fèi)空間，不方便交流?；蛘呤谴笸ǖ?，大家都擠在一起工作，沒有時(shí)間獨(dú)處和獨(dú)處。企業(yè)或公司很少考慮什么樣的辦公環(huán)境設(shè)計(jì)會提高員工的創(chuàng)造力和工作效率。
我們講協(xié)作的重要性，但是在信息無孔不入，、無處不在的今天，只有一個(gè)人才能靜下心來思考一些問題。人在吵鬧，與人近距離相處時(shí)，很難理清思路，有一些好的想法。過去“頭腦風(fēng)暴”被過分夸大，而人們的深度創(chuàng)造力總是被忽視。
漂亮的私人空間，配有書桌和舒適的座椅，賦予它更多的功能和設(shè)計(jì)，平衡“開放交流”和“有目的的獨(dú)處”的關(guān)系。
今天的工作是團(tuán)隊(duì)進(jìn)行的。如何平衡“開放交流”和“有目的的獨(dú)處”之間的關(guān)系，是所有公司都要解決的問題。
ABW是一個(gè)基于活動的辦公空間模型。每個(gè)團(tuán)隊(duì)都有自己的區(qū)域，但個(gè)人沒有固定的辦公桌或房間，而是根據(jù)自己的需要選擇目前最能支撐自己工作活動的空間。好的例子越來越多，比如日本世邦魏理仕(CB Richard Ellis)的辦公空間，允許員工根據(jù)工作活動選擇工作地點(diǎn)，包括21個(gè)電話室，用于保密通話和討論；20%以上的辦公桌適合集中辦公——安靜，不準(zhǔn)打電話；還有一個(gè)100個(gè)座位的咖啡廳，可用于大型研討會，也提供非正式客戶會議和團(tuán)隊(duì)討論的空間。
站立辦公室成為健康辦公的新時(shí)尚
2012年，作為一種新的趨勢，站著辦公被《雜志》列為18種數(shù)據(jù)驅(qū)動方式、，可以讓人更快樂、更健康、更聰明。隨著Facebook率先用升降式辦公桌取代辦公室里的辦公桌，站立式辦公室在歐美企業(yè)中越來越受歡迎。埃森哲休斯頓辦公室，一些桌子的底部直接連有跑步機(jī)，員工可以邊工作邊慢跑，只需換一雙鞋。
辦公室可以邊工作邊慢跑
2016年10月科隆辦公展給我印象最深的是，升降桌已經(jīng)成為一種普遍做法，幾乎覆蓋了展廳的每一個(gè)展位?？梢?，常設(shè)辦公室已經(jīng)成為世界上一種新的健康時(shí)尚。中國上班族的健康需求應(yīng)該和國外沒什么區(qū)別。為什么中國的這種趨勢遲遲沒有出現(xiàn)？浙江某企業(yè)作為課桌升降系統(tǒng)，在技術(shù)上已躋身世界前五。每天大量生產(chǎn)的驅(qū)動系統(tǒng)供應(yīng)到世界各地，特別是美國。但是國內(nèi)的銷量遠(yuǎn)不如國外。我們的辦公企業(yè)早在六七年前就嘗試過，但很多只是擺個(gè)樣子，沒有任何銷量。只是價(jià)格問題嗎？是成本更重要，還是員工滿意度和健康更重要？有時(shí)候是一頓飯的成本，卻不愿意花在員工的長期健康上。
除了“讓你的身體更健康”的原因之外，站著辦公似乎更能轉(zhuǎn)化為員工的記憶力和生產(chǎn)力。邁阿密大學(xué)人體工程學(xué)研究中心發(fā)現(xiàn)，長時(shí)間坐著的員工比站著工作的員工平均多花47%的時(shí)間“休息”。團(tuán)隊(duì)合作也是如此。
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